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红网嘉禾分站（通讯员 王文星 雷喜才 刘军华）“正在装修的嘉禾高新区人才公寓1栋即将完工，我们一直致力于为人才在嘉创新创业打造一个更加优质、更具吸引力的发展环境。”县人才办相关负责人说。
近年来，嘉禾县紧紧围绕铸锻造、富硒农业等特色产业和重点行业领域，立足打好“发展六仗”，抓实科技创新攻坚，持续加大科技类专业人才引进培育力度。今年1-7月，共引进各类人才115名，有力有效推动了嘉禾城乡一体化和经济社会高质量发展。
注重“建”，强化人才保障机制。嘉禾县先后出台了《高层次人才和急需紧缺人才引进管理办法》、《人才驿站管理办法》和《优秀人才评选奖励办法》，县财政部门每年度安排500万元人才发展专项资金预算，目前已奖励拨付215万元，“用才、惜才、爱才”格局全面形成。
注重“引”，形成人才聚集效应。嘉禾县积极开展“企业高校行”专项引才活动，组织精工锻铸、三汇生态农业科技等企业的优秀员工到湘潭大学、湖南科技大学等地参加“双选会”；与市人才集团联动对接，针对各类企业实际需求，发布了两批次人才招聘，引进技术人员和管理人员20余名；联合中南大学刘舜尧教授学术团队共商引才事宜，帮助三味、中毅达、正润、百俊达等企业创建市级研发中心。
注重“育”，提升人才素质潜能。嘉禾县举办了44期初级技能培训班、6期创新创业培训，培训2000余人。助推巨人机床、鼎新铸造、三味食品等22家企业与中南大学、湖南大学、湖南农业大学及湘南学院等学校达成“产学研基地合作协议”10余项，为科技型高技能人才培育提供了良好平台。
注重“留”，激发人才创新活力。嘉禾县科技和工业信息化局在县政务中心设立了人才服务窗口，建立人才分类评价体系，组织开展嘉禾县“最美科技工作者”评选表彰活动，落实人才“引育留”措施，在全县形成“尊重人才、关心人才、激励人才”的浓厚氛围。
